تفاوت منابع انسانی شرکت یار HRBP با سایر پارادایم های مدیریت منابع انسانی
منابع انسانی شرکت یار یا HRBP یکی از رویکردهای نوین در مدیریت منابع انسانی است. در این رویکرد نقش های جدیدی برای منابع انسانی تعریف شده است و آن را…
برچسب: بیزنس پارتنر
ایده ی منابع انسانی شرکت یار که ترجمه ی بیزنس پارتنر HRBP است، از سال های ابتدایی دهه ی 2000 میلادی در دنیا شکل گرفت.
به خاطر موفقیت شرکت هایی که در مدیریت منابع انسانی از این ایده استفاده کرده بودند، به سرعت در دنیا فراگیر شد. این مفهوم در ایران با عنوان شریک تجاری منابع انسانی و شریک کسب و کار نیز معرفی شده است.
نقش منابع انسانی شرکت یار HRBP
منابع انسانی شرکت یار (HR Business Partner) مسئول همراستا کردن اهداف کسب وکار با کارکنان و مدیریت، در واحدهای کسب وکار است. منابع انسانی شرکت یار (HRBP) به عنوان یک…