برچسب: حقوق و دستمزد

برنامه اطلاع رسانی برای ذی نفعان مختلف یکی ازفعالیت های مهمی است که در پروژه های بهبود سیستم جبران خدمت باید در نظر گرفته شود.

برونسپاری منابع انسانی : چه شما پنج کارمند داشته باشید و چه ۵۰۰ نفر، فرقی نمی کند؛ یک فراهم کننده و یا پیمانکار خدمات برونسپاری منابع انسانی می تواند افراد…

استفاده از طبقه ها و سطوح پرداخت یا ساختار مزد می تواند قسمت مهمی از مدیریت جبران خدمات باشد. زمان طراحی پایه پرداخت حقوق و دستمزد، نیاز است که تیم…

شاید نتوان جواب قطعی برای تعیین موقعیت و سازمان و واحد مناسب برای پرداخت حقوق و دستمزد به منابع انسانی پیدا کرد. همانطور که بسیاری از ما شاهدیم، بسیاری از…

قابلیت انتشار اطلاعات جبران خدمت چقدر است؟ آیا کارکنان باید از حقوق و دستمزد هم دیگر خبر داشته باشند؟

بر اساس یافته های یک پژوهش جدید در مدیریت منابع انسانی، مؤثرترین راه برای اطلاع رسانی جزئیات و واقعیات مزایای سازمان، آموزش تک تک افراد است.

سمینار جبران خدمت و مزایا در دبی محلی است که کارشناسان مدیریت منابع انسانی در حیطه های جبران خدمت و مزایا و پاداش و مدیریت عملکرد یافته های خود را…