ویرایش محتوا

سرمایه انسانی یا سرمایه فیزیکی و مالی؟

استفاده از اصطلاحات نوین مانند سرمایه انسانی کافی نیست. مالکان و مدیران ارشد کسب و کارها باید نسبت به رفتار مدیران با منابع انسانی خود حساس باشند و روش های…

صدای کارکنان

کارراهه به مثابه صخره نوردی

کارراهه یا مسیرهای شغلی با همراستا کردن فرایندهای مدیریت استعدادها و برقراری اتصال بین نقش های شغلی، شایستگی های مورد نظر و تجربیات کلیدی، کارکنان را به سمت دستیابی به…

کارکنان دوست دارند مهم باشند

افراد می خواهند کمکی به سازمان کنند اما از ردشدن و نپذیرفته شدن ایده شان می ترسند! این دو حس انسانی در محل کار با هم برخورد می کنند و…

رتبه ایران در گزارش سرمایه انسانی ۲۰۱۶

رتبه ایران در گزارش ۲۰۱۶ سرمایه انسانی مجمع جهانی اقتصاد، ۸۵ شد. ایران در این گزارش ۶۴.۱۶ امتیاز کسب کرد. نمره ایران در شاخصهای مختلف به شرح ذیل بوده است:…

باطل کردن طلسم همکاری واحد تکنولوژی اطلاعات و کسب و کار

اگر بین واحد تکنولوژی اطلاعات و کسب و کار عدم اعتماد وجود داشته باشد، نوآوری تقویت شده توسط تکنولوژی به راحتی قابل متوقف شدن است. این عدم اعتماد اغلب بر […]

Scroll to top
error: این محتوا محافظت شده است