ویرایش محتوا

دوره آموزش منابع انسانی شرکت یار HR Business Partner

دوره آموزش منابع انسانی شرکت یار HR Busi­ness Part­ner بر مبنای مطالبی که در این حیطه مخصوصن توسط دیو اولریش و شرکت مرسر منتشر شده و نیز بر اساس تجربیات…

نقشهای کلیدی HR از دید اولریش (HR Business Partner)

چهار نقش کلیدی منابع انسانی از دید دیو اولریش عبارتند از:  ۱- منابع انسانی شرکتیار (HR Busi­ness Part­ner: HRBP) ؛ ۲- عامل تغییر؛ ۳- متخصص در امور اداری؛ ۴- حامی کارکنان

نسخه ی به روز از منابع انسانی شرکت یار (HRBP 2.0)

پس از حدود ۲۰ سال که از ارائه ­ی ایده ­ی منابع انسانی شرکت ­یار (HR Busi­ness Part­ner) گذشت، این مدل به گفته ­ی بنیانگذارش یعنی دیو اولریش، برای پاسخگویی…

نقش منابع انسانی شرکت یار HRBP

منابع انسانی شرکت­ یار (HR Busi­ness Part­ner) مسئول همراستا کردن اهداف کسب­ وکار با کارکنان و مدیریت، در واحدهای کسب­ وکار است. منابع­ انسانی شرکت­ یار (HRBP) به ­عنوان یک…

Scroll to top
error: این محتوا محافظت شده است