منابع انسانی حرفه ای
گروه مشاوران مدیریت منابع انسانی رایان راهبرد، با کمک متخصصان با سابقه و آموزش دیده در دوره های تخصصی داخل و خارج کشور، سازمان ها را در سفر بهبود منابع انسانی همراهی می کند.
این خدمات که به صورت آموزش و توانمندسازی، مشاوره و اجرای پروژه های بهبود مدیریت منابع انسانی ارائه می شوند، مورد استقبال شرکتهای موفق کشور قرار گرفته است.
کارگاه های حرفه ای مدیریت منابع انسانی رایان راهبرد چابک بر اساس محتوای دوره های بین المللی و توسط مدرسان با سابقه و دارای گواهینامه از مؤسسات معتبر بین المللی اجرا می شوند.
این کارگاه ها با رویکرد توانمندسازی تدارک دیده شده اند و مدرس دوره علاوه بر مرور مفاهیم، با کمک و نظارت بر نمونه های عملی که توسط شرکت کنندگان توسعه داده می شود، آموزش را اثربخش می کند.
این کارگاه ها قابل برگزاری اختصاصی برای سازمان ها نیز هستند.
شامل مجموعه ای از یادداشت های کاربردی و درس آموخته های حاصل از تجربه کارشناسان رایان راهبرد است که توسط این مجموعه تولید شده است. مطالعه ی این مطالب را در برنامه خود بگنجانید.
کارفرماها و کارکنان می توانند دیدی کلی و حرفه ای از بازار کار کسب کنند و بدین ترتیب تصمیمات خود را بهینه کنند. اطلاعات وارده با دقت پاکیزه شده اند و از اعتبار بالایی برخوردارند
شناسنامه های شغلی که به روش هی تهیه شده اند و هر کدام از آن ها حاصل ساعت ها مصاحبه شغلی و بهینه کاوی توسط اساتید خبره تحلیل شغل هستند را از اینجا خرید کنید
دوره های مجازی تخصصی منابع انسانی بر اساس مدل ها و روش های جاری در شرکت های موفف بین المللی طراحی شده اند و شرکت کنندگان دوره، علاوه بر بهره مندی از محتوای دوره ها که به صورت صوت، تصویر و مستندات ارائه می شوند، می توانند ابهامات خود را از طریق ایمیل به استاد مربوطه بپرسند.
شایان ذکر است که دوره های مجازی قابل برگزاری اختصاصی در سازمان های متقاضی نیز هستند
بر اساس توافق نامه عملکردی
بر اساس مدل اولریش و مرسر
دو مسیره
چالش ها و راهکارها
مبانی و اصول اساسی
برای مشاغل کلیدی
We drive employees development to achieve growth for pioneer national and international businesses in Iran. We started at 2011 and have been doing it for over 9 years. Although our HR services team members has over 20 years’ experience in this field. We provide skills and employees you need to grow, or simply to deliver an important HR project
