سفر منابع انسانی

مشاوران مدیریت منابع انسانی رایان راهبرد، با کمک متخصصان با سابقه و آموزش دیده در کارگاه ها و دوره های تخصصی داخل و خارج کشور، سازمان ها را در سفر بهبود منابع انسانی همراهی می کنند.
این خدمات که به صورت آموزش و توانمندسازی، مشاوره و اجرای پروژه های بهبود مدیریت منابع انسانی ارائه می شوند، عمدتاً بر اساس متد هی گروپ و سایر روشهای روز دنیا مورد استقبال شرکتهای موفق کشور قرار گرفته است.

کارگاه های حرفه ای مدیریت منابع انسانی رایان راهبرد چابک بر اساس محتوای دوره های بین المللی و توسط مدرسان با سابقه و دارای گواهینامه از مؤسسات معتبر بین المللی اجرا می شوند.

این کارگاه ها با رویکرد توانمندسازی تدارک دیده شده اند و مدرس دوره علاوه بر مرور مفاهیم، با کمک و نظارت بر نمونه های عملی که توسط شرکت کنندگان توسعه داده می شود، آموزش را اثربخش می کند.

این کارگاه ها قابل برگزاری اختصاصی برای سازمان ها نیز هستند.

بلاگ منابع انسانی

شامل مجموعه ای از یادداشت های کاربردی و درس آموخته های حاصل از تجربه کارشناسان رایان راهبرد است که توسط این مجموعه تولید شده است. مطالعه ی این مطالب را در برنامه خود بگنجانید.

اطلاعات حقوق و دستمزد

کارفرماها و کارکنان می توانند دیدی کلی و حرفه ای از بازار کار کسب کنند و بدین ترتیب تصمیمات خود را بهینه کنند. اطلاعات وارده با دقت پاکیزه شده اند و از اعتبار بالایی برخوردارند

شناسنامه های شغلی

شناسنامه های شغلی که به روش هی تهیه شده اند و هر کدام از آن ها حاصل ساعت ها مصاحبه شغلی و بهینه کاوی توسط اساتید خبره تحلیل شغل هستند را از اینجا خرید کنید

آموزش مجازی منابع انسانی

دوره های مجازی تخصصی منابع انسانی بر اساس مدل ها و روش های جاری در شرکت های موفق بین المللی طراحی شده اند و شرکت کنندگان دوره، علاوه بر بهره مندی از محتوای دوره ها که به صورت  صوت، تصویر و مستندات ارائه می شوند، می توانند ابهامات خود را از طریق ایمیل به استاد مربوطه بپرسند.

شایان ذکر است که دوره های مجازی قابل برگزاری اختصاصی در سازمان های متقاضی نیز هستند

مدیریت عملکرد

بر اساس توافق نامه عملکردی

ca. 2001 --- Rowers Rowing Boat --- Image by © Royalty-Free/Corbis

ساختار منابع انسانی

بر اساس مدل اولریش و مرسر

Talent Management

مدیریت استعدادها

چالش ها و راهکارها

Chart Design

طراحی ساختار

مبانی و اصول اساسی سازماندهی

Succession Planning

جانشین پروری

برای مشاغل کلیدی

اخبار

فرصت های استخدام

شیوه های منابع انسانی و مدیریت عملکرد

گزارش مؤسسه مک کینزی درمورد اتصال شیوه های سه گانه مدیریت منابع ا نسانی به مدیریت عملکرد و نقش آن در اثربخشی سیستم مدیریت عملکرد ادامه

کارشناس کارگزینی-یک شرکت معتبر واقع در تهران

یک شرکت معتبر واقع در تهران  جهت تکمیل کادر پرسنلی کارشناس کارگزینی  با مشخصات ذیل نیازمند است: دارای حداقل ۵ سال تجربه کار مشابه تسلط کامل به تنظیم لیست کارکرد و ادامه

کارشناس منابع انسانی - هلدینگ بین‏ الملل سمین

هلدینگ بین‏ الملل سمین با بیست سال سابقه در امور مشاوره مدیریت،جهت کار در دفتر کرج، افراد ذیل را به همکاری دعوت می‏نماید. کارشناس منابع انسانی خانم  ۳ نفر حداقل ادامه

مدیر اداری - شرکت ایران طیطو

شرکت ایران طیطو در شهرک صنعتی صفادشت جهت تکمیل کادر مدیریتی خود، افراد واجد شرایط را دعوت به همکاری می­نماید  مدیر اداری    فکس: ۶۵۴۳۴۴۹۸-۰۲۱ دوره های آموزشی و تخصصی و ادامه

سرپرست خدمات اداری - داروسازی نانو الوند

داروسازی نانو الوند سرپرست خدمات اداری آقا حداقل لیسانس تسلط به امور کارگزینی و خدمات اداری تسلط به قوانین کار و امور اجتماعی توانایی سرپرستی حداکثر سن : ۳۵ سال ادامه

مدیریت منابع انسانی - شرکت نرم‌افزاری

  شرکت نرم‌افزاری فعال در حوزه سامانه‌های بانکی جهت اجرای سامانه جامع بانکداری متمرکز از کارشناسان خلاق، پویا، فعال و واجد شرایط ذیل دعوت به همکاری می نماید. ادامه

کارشناس اداری و منابع انسانی - شرکت نفت و گاز و پتروشیمی

یک شرکت تولیدی معتبر، فعال در حوزه نفت، گاز و پتروشیمی جهت تکمیل کادر اداری خود، افراد واجد شرایط را برای مشاغل ذیل با حقوق، بیمه و مزایای ویژه استخدام می نماید. ادامه

کارشناس منابع انسانی – شرکت تولید روغن نباتی

یک شرکت بزرگ تولیدی روغن نباتی واقع در جنوب شرقی شهر تهران جهت تکمیل کادر خود برای شغل ذیل دعوت به همکاری می نماید: کارشناس منابع انسانی (آشنا به مفاهیم و عملیات حوزه ادامه

مدیر منابع انسانی – سامان دژ

مدیر منابع انسانی – سامان دژ شرایط احراز: ۵ سال سابقه فعالیت لیسانس یا فوق لیسانس ارسال رزومه به : hr@samandezh.com فکس: ۲۲۰۲۷۹۴۱   دوره های آموزشی و تخصصی و حرفه ای مدیریت منابع ادامه

رئیس امور اداری – شرکت پخش مواد غذایی

یک شرکت معتبر در زمینه پخش مواد غذایی از افراد واجد شرایط ذیل دعوت به همکاری می نماید. رئیس امور اداری سوابق کار: حداقل سه سال سابقه مفید و مرتبط در شرکتهای پخش (فعال ادامه

شیوه های منابع انسانی و مدیریت عملکرد

گزارش مؤسسه مک کینزی درمورد اتصال شیوه های سه گانه مدیریت منابع ا نسانی به مدیریت عملکرد و نقش آن در اثربخشی سیستم مدیریت عملکرد ادامه

کارشناس کارگزینی-یک شرکت معتبر واقع در تهران

یک شرکت معتبر واقع در تهران  جهت تکمیل کادر پرسنلی کارشناس کارگزینی  با مشخصات ذیل نیازمند است: دارای حداقل ۵ سال تجربه کار مشابه تسلط کامل به تنظیم لیست کارکرد و ادامه

تازه ترین یادداشت های منابع انسانی

Corona-virus and HR Role

Corona Virus and SARS are similar to each other as scientists says. New studies, discovered that this virus remains on different things for at least 5 minutes up to 9 days. So training and occupational health (or HSE) departments play critical role informing employees about different traits of ادامه

دوره اول تدوین دیجیتال با داوینچی ریسالو

دوره اول تدوین دیجیتال با داوینچی ریسالو مخاطب: این دوره برای فعالین فضای مجازی و کارشناسان دیجیتال مارکتینگ توصیه می شود.پیش نیاز: دوره های تدوین پیشرفته و اصلاح ادامه

پرسشنامه دیدگاههای کارکنان

به نام خدا پرسشنامه دیدگاههای کارکنان   دیدگاههای کارکنان که نتیجه فعالیتهای مدیریتی است، در بسیاری از شرکتهای موفق دنیا پیوسته مورد پایش قرار می­ گیرد تا شرکت ادامه

صفحه هدایت ورود

برای خرید دوره، ابتدا باید  از طریق لینک زیر عضو شوید: https://isurvey.ir/user/membership.html   اگر قبلاً عضو شده اید، از طریق لینک زیر وارد حساب کاربری خود شوید ادامه

بانک اطلاعاتی فرزندان بازنشستگان برای استخدام در شرکتهای تابعه در مواقع نیاز

صندوق بازنشستگی کشوری در راستای تکریم بازنشستگان و کاهش دغدغه های زندگی ایشان در نظر دارد با در اختیار داشتن بانک اطلاعاتی از توانایی ها و استعداد های فرزندان ادامه

فردوسی پور، رسانه و استقلال عوامل تولید محتوا

اختلاف بین مدیران رسانه و عوامل تولید برنامه های پرطرفدار، مختص فردوسی پور و برنامه نود نبوده است؛ هرچند این اتفاق بسیار ناخوشایند بود ولی مرور اتفاقات مشابه شاید ادامه

پاسخگویی آنلاین؛ خدمت جدید معرفی شده

پاسخگویی آنلاین؛ خدمت جدید معرفی شده توسط رایان راهبرد چابک www.isurvey.ir این خدمت که توسط متخصصین و اساتید منابع انسانی به صورت آنلاین و آفلاین انجام می شود، در دو بسته ادامه

دوره تخصصی شهرهای آینده Future Cities

یکی از مشکلات موجود در اداره شهرها و حتی کلان شهرهای ما عدم شناخت عمیق سیاستگذاران و مجریان امور شهری از فنون مدیریت شهری است که در حال حاضر به عنوان یک دوره ادامه

استخدام کارمند امور اداری - شرکت معتبر نساجی

شرکت معتبر نساجی در زمینه تولید نخ و پارچه کارمند امور اداری ردیف شغلی : ۴ توانمند ، خلاق ، آشنا به امور بانکی و وزارت صنایع و بازرگانی لطفا درخواست همکاری خود را با ادامه

استخدام کارمند اداری و دفتری - شرکت معتبر بازرگانی

شرکت معتبر بازرگانی کارمند اداری و دفتری تسلط به نرم افزار office مهارت در طراحی ( فتوشاپ و کرل ) حداقل ۳ سال سابقه کار مفید و مرتبط فکس : ۸۸۷۰۳۱۴۹ info@falatgroup.com ادامه

مطالب کوتاه منابع انسانی

این مطالب بسیار خلاصه و مختصر نوشته شده اند و بدون هیچ مقدمه ای، یکی از موضوعات مهم منابع انسانی و یا تجربه ها و الگوهای موفق را معرفی می کنند. برای دیدن لیست و لینک ادامه

استخدام کارشناس منابع انسانی - شرکت معتبر تولیدی

 یک شرکت معتبر تولیدی کارشناس منابع انسانی کارشناس / کارشناس ارشد ردیف : ۱ مدیریت منابع انسانی / صنعتی / دولتی و رشته های مرتبط آقا / خانم حداقل ۳ سال تجربه مفید مسلط به ادامه

استخدام لیسانس اداری منابع انسانی - شرکت تولیدی مازیار

شرکت تولیدی مازیار صنعت طراح و تولید کننده قطعات انتقال نیرو ردیف : ۱۳ لیسانس اداری منابع انسانی ۱ نفر آدرس : کارخانه کیلومتر ۹ اتوبان بابل به قائم شهر شماره تلفن ۳۵۱۵۵ – ادامه

کارمند اداری - تولیدی بازرگانی

استخدام در شرکت معتبر تولیدی بازرگانی در زمینه آرایشی و بهداشتی کارمند اداری حداکثر ۳۵ سال سن مسلط به نرم افزارهای Excel –word   دارا ی روابط عمومی قوی آدرس سهروردی ادامه

مدیر اداری - تولیدی

شرکت معظم تولیدی جهت دفتر ( محدوده ظفر) افراد زیر را به همکاری دعوت به همکاری می نماید مدیر اداری فکس : ۲۶۴۱۲۱۱۰ takemploying@gmail.com ادامه

کارشناس/ مدیر منابع انسانی - بازرگانی صباحی

شرکت بازرگانی صباحی کارشناس و یا مدیر منابع انسانی رشته ی منابع انسانی  خانم  حداقل ۴ سال سابقه ی کاری مرتبط از واجدین شرایط تقاضا می شود رزومه ی کاری خود را به ادامه

کارشناس منابع انسانی - شرکت گسترش ارتباطات مبنا

 شرکت گسترش ارتباطات مبنا  کارشناس منابع انسانی تسلط به فرآیندهای منابع انسانی، جذب و استخدام، تجزیه و تحلیل شغلی، شرح شغل، ارزیابی عملکرد و آفیسارسال رزومه به ادامه

کارمند اداری - شرکت بازرگانی

یک شرکت معتبر بازرگانی جهت تکمیل کادر خود به یکنفر کارمند اداری (خانم) مسلط به زبان انگلیسی نیازمند است. Jobvacancy_rd@yahoo.com در انتهای ایمیل و  رزومه ارسالی عبارت "این ادامه

کارمند اداری - شرکت تولیدی و صنعتی

آگهی استخدام کارمند اداری یک شرکت تولیدی و صنعتی واقع در جاده مخصوص کرج نیاز به استخدام کارمند اداری دیپلمه دارد . لطفا مشخصات خود را به فاکس شماره ۴۴۵۲۴۰۳۱ ارسال ادامه

مدیر سیستم و استراتژی-تولیدی مواد غذایی

یک شرکت معتبر تولیدی مواد غذایی دعوت به همکاری می نماید مدیر سیستم و استراتژی مهندسی صنایع / MBA  و یا مدیریت بازرگانی سابقه کار : ۵ سال مفید شرایط : توانایی پیاده سازی ادامه

مدیر سرمایه های انسانی/کارشناس منابع انسانی-گروه صنعتی

یک گروه صنعتی از طریق مصاحبه  و انجام آزمون ، از واجدین شرایط دعوت به همکاری می نماید: سوابق کامل و دقیق تحصیلی شامل رشته و گرایش مقاطع لیسانس و فوق لیسانس ، سال فارغ ادامه

Corona-virus and HR Role

Corona Virus and SARS are similar to each other as scientists says. New studies, discovered that this virus remains on different things for at least 5 minutes up to 9 days. So training and occupational health (or HSE) departments play critical role informing employees about different traits of ادامه

دوره اول تدوین دیجیتال با داوینچی ریسالو

دوره اول تدوین دیجیتال با داوینچی ریسالو مخاطب: این دوره برای فعالین فضای مجازی و کارشناسان دیجیتال مارکتینگ توصیه می شود.پیش نیاز: دوره های تدوین پیشرفته و اصلاح ادامه

HR Consulting Services

We drive employees development to achieve growth for pioneer national and international businesses in Iran. We started at 2011 and have been doing it for over 9 years. Although our HR services team members has over 20 years’ experience in this field. We provide skills and employees you need to grow, or simply to deliver an important HR project

۰ +
شناسنامه شغلی موجود
۰ +
دانش آموخته
۰ +
پروژه ی اجرا شده
۰ +
عنوان دوره

رایان راهبرد در رسانه های اجتماعی

ثبت نام

استفاده کنندگان از خدمات رایان راهبرد

Scroll to top